• 01

  エントリー・応募書類提出

  募集職種一覧よりご希望の職種を選び、情報登録してください。
  同時に複数職種へのご応募はご遠慮ください。

  ※エントリーは日本語でコミュニケーションできることが条件となります。
  ※「募集職種一覧」内の職種につきまして、同時期の複数応募はご遠慮いただいております。
  　 また、いずれかの職種にて選考中の方は、その結果が出るまで応募することはご遠慮ください。

• 02

  書類選考

  ご応募いただいた情報をもとに書類選考を行います。合格の方には応募書類提出から約1ヶ月以内にご連絡いたします。

• 03一次面談

• 04適性検査

  一次面談を通過した方には、ウェブ適性テストを自宅にて受検していただきます。

• 05二次面談

• 06最終面談

• 07内定

  採用内定の方に、書面にて採用条件を提示いたします。

※STEP2～7まで、2～3ヶ月程度かかります。
※面談回数は増減する可能性があり、上記の期間はいずれも目安です。ご了承ください。

• 01エントリー・
  応募書類提出

  トップページの「オープンポジション（第二新卒採用）」または、キャリア採用募集一覧内の「オープンポジション（第二新卒採用）」より情報登録をしてください。

  ※「オープンポジション（第二新卒採用）」を含む「募集職種一覧」内の職種につきまして、同時期の複数応募はご遠慮いただいております。

• 02書類選考

  ご応募いただいた情報をもとに書類選考を行います。
  合格の方には応募書類提出から約1ヶ月以内にご連絡いたします。

• 03カジュアル面談

  書類選考を合格した方には、採用担当者とのカジュアル面談を実施させていただき、今後の選考などについてご説明をさせていただきます。

• 04適性検査

  ウェブ適性検査を受検していただき、合格の方には一次面談にお進みいただきます。

• 05一次面談

• 06二次面談

• 07最終面談

• 08内定

  採用内定の方に、書面にて採用条件を提示いたします。

※STEP2～8まで、2～3ヶ月程度かかります。
※面談回数は増減する可能性があり、上記の期間はいずれも目安です。ご了承ください。